Samen met mijn team ontwikkelen we een sterk werkgeversmerk voor onze klanten die het verschil maakt bij het verbinden en betrekken van huidige en toekomstige medewerkers. Als Projectmanager ben ik van A tot Z betrokken bij het proces: van het onderzoek onder medewerkers en bepalen van strategie tot het opzetten van een wervingscampagne en uitvoeren van arbeidsmarktcommunicatie. Werken met mijn Morres-collega’s is voor mij echt een feestje. Als na het harde werken het eindresultaat staat, ben ik dan ook extra trots om te werken bij een bedrijf met zoveel talentvolle mensen!